實(shí)行董事會(huì)中心主義原則和以董事會(huì)為中心的公司治理模式，需要做到如下三點(diǎn)。第一，避免監(jiān)管機(jī)構(gòu)過(guò)度介入公司內(nèi)部治理，如公司董事的具體人選等，力爭(zhēng)公司治理上的自主權(quán)；第二，強(qiáng)化股東的權(quán)力及責(zé)任，但同時(shí)要將股東的權(quán)力嚴(yán)格限制在股東會(huì)的邊界之內(nèi)，任何股東個(gè)人都不能直接干預(yù)到董事會(huì)的組成和運(yùn)作；第三，公司主要股東及董事和管理層人員要準(zhǔn)確理解、掌握和遵循公司法的基本原理和公司治理的基本規(guī)則側(cè)，任何一位董事都不能是任何一方股東的利益代言人，而是全體股東和整個(gè)公司的受托人和利益守護(hù)者。

誰(shuí)能代表公司？董事會(huì)與法人代表

根據(jù)董事會(huì)中心主義原則，董事會(huì)是公司核心，董事會(huì)代表公司。經(jīng)董事會(huì)授權(quán)的董事、董事會(huì)主席、首席執(zhí)行官，以及董事會(huì)任命的公司秘書(shū)（董事會(huì)秘書(shū)）等，可以在各自的層面和權(quán)限范圍內(nèi)代表公司。

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