中國的國有企業(yè)改革已經(jīng)進(jìn)行了40多年，在這40多年的改革中，采取了什么樣的改革范式？國有企業(yè)改革的理論邏輯與實(shí)踐邏輯是什么？新時(shí)代全面深化國有企業(yè)改革的新情境是什么？新情境下全面深化國有企業(yè)改革應(yīng)有怎么樣的戰(zhàn)略構(gòu)想？“十四五”期間國有企業(yè)改革的重點(diǎn)與主要對(duì)策應(yīng)該是什么？近日，中國社會(huì)科學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所研究員、中國企業(yè)管理研究會(huì)會(huì)長黃速建出席“國資大講壇”第二十四期，發(fā)表題為“國有企業(yè)改革的范式與邏輯：‘十四五’國有企業(yè)改革的重點(diǎn)與對(duì)策”的主旨演講。

近日，由國務(wù)院國資委新聞中心指導(dǎo)，上海國有資本運(yùn)營研究院、中國金融信息中心、上海石油天然氣交易中心主辦，中國企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)聯(lián)合主辦，寧波銀行上海分行全程戰(zhàn)略支持，綠地控股集團(tuán)有限公司特別支持的國資大講壇第二十四期在中國金融信息中心成功舉辦。特邀 ……