中央企業(yè)領導人員管理暫行規(guī)定
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發(fā)布時間:2009-11-06
中央企業(yè)領導人員管理暫行規(guī)定
(2009年11月6日)

第一章總則

第一條為加強和改進對中央企業(yè)領導人員的管理,推進中央企業(yè)領導人員管理工作的科學化、制度化、規(guī)范化,造就高素質(zhì)中央企業(yè)領導人員隊伍,推動以“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好”為目標的領導班子建設,實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值和中央企業(yè)又好又快發(fā)展,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和國家有關法律法規(guī),制定本規(guī)定。

第二條本規(guī)定適用于下列人員:

(一)設立董事會的中央企業(yè)董事長、副董事長、董事(不含外部董事、職工董事,下同),總經(jīng)理(總裁,下同)、副總經(jīng)理(副總裁)、總會計師;

(二)未設立董事會的中央企業(yè)總經(jīng)理(總裁、院長、所長、局長、主任,下同)、副總經(jīng)理(副總裁、副院長、副所長、副局長、副主任)、總會計師;(三)中央企業(yè)黨委 ……
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