前言

新一輪國有企業(yè)改革的不斷深化，給國有企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任審計工作提出了更高的要求，如何對于固有的經(jīng)濟責(zé)任審計工作進行必要的創(chuàng)新與發(fā)展，成了國有企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任審計領(lǐng)域的一項重要任務(wù)。國有企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任審計創(chuàng)新與發(fā)展策略囊括了創(chuàng)新審計理念、拓展審計內(nèi)容、確保審計中立、優(yōu)化審計技術(shù)、壯大審計力量、注重審計結(jié)果運用等，努力做好上述幾點，對于提升這一工作水平，發(fā)揮這一工作的重要價值意義重大。展望未來，國有企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任審計創(chuàng)新與發(fā)展任重而道遠，一方面需要加強對這一課題的深入研究，增強理論引導(dǎo)；另一方面需要在實踐探索中不斷總結(jié)經(jīng)驗，廣泛借鑒經(jīng)濟責(zé)任審計成功做法，從而推動這一工作與時俱進，取得更好的效果。

一、國有企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任審計存在的問題

（一）審計手段落后

國有企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任審計技術(shù)、審 ……