黨的二十屆三中全會首次對建立國有企業(yè)履行戰(zhàn)略使命評價制度提出明確要求，2025年政府工作報告進一步要求加快相關(guān)制度建設(shè)。那么，建立國有企業(yè)履行戰(zhàn)略使命評價制度應(yīng)該重點關(guān)注哪些問題？

01

明確使命任務(wù)

國有企業(yè)履行戰(zhàn)略使命，需要在明確戰(zhàn)略任務(wù)的基礎(chǔ)上，對不同國企進行分類，然后根據(jù)不同企業(yè)的特點制定科學(xué)性、可量化的考核體系。

中國浦東干部學(xué)院教授陳元志對《企業(yè)觀察報》表示，國有企業(yè)的戰(zhàn)略使命是其在新時代背景下，圍繞增強國家戰(zhàn)略能力，承擔支撐關(guān)鍵領(lǐng)域安全、引領(lǐng)科技創(chuàng)新發(fā)展、保障公共服務(wù)供給等重大職責，服務(wù)國家整體發(fā)展戰(zhàn)略和人民根本利益的綜合性、長期性使命責任。

陳元志認為，國企戰(zhàn)略使命包括六個重要方向：

一是服務(wù)國家宏觀戰(zhàn)略。包括區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略、產(chǎn)業(yè)升級 ……