在去年6月和今年的就業(yè)季，兩篇正能量新聞都上了熱搜，都和煙草有關(guān)。

一篇是河南日報去年刊發(fā)的《三代煙草人的傳承與守望》，文章主要講述了煙草職工的爺爺、當主任的爸爸，以及作者自己如何成為煙三代的故事。

文章本意是為了頌揚一家三代人的奉獻精神，結(jié)果被網(wǎng)友罵上了熱搜。其中一位網(wǎng)友評論獲得高贊：

三代農(nóng)民怎么不見你宣傳？

另一篇是前幾天山東煙草專賣局發(fā)布的2023年校招公告，“直系三代血親不得應(yīng)聘”的要求瞬即點燃公眾情緒，隨后多地包括云南煙草局的招聘公告也蹦上了熱搜。

財哥隨手查了查，除了云南煙草局外，云南中煙、紅塔集團及子公司、紅云紅河的招聘公告都有同樣的要求，其中紅云紅河早在2020年就有此規(guī)定。

當然，要求歸要求，具體執(zhí)行起來怎樣就不得而知了。按照不 ……