今年初，國(guó)資委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，將進(jìn)一步研究把市值管理納入中央企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)績(jī)考核，引發(fā)市場(chǎng)熱烈反響。隨后，滬深兩市多家上市國(guó)資央企積極響應(yīng)，表示將聚焦主業(yè)不斷改善經(jīng)營(yíng)，提升上市公司內(nèi)在價(jià)值。同時(shí)，積極傳遞公司價(jià)值，增進(jìn)各方認(rèn)同，促進(jìn)內(nèi)在價(jià)值與市場(chǎng)價(jià)值齊頭并進(jìn)、共同成長(zhǎng)，并通過加大現(xiàn)金分紅力度等方式積極回報(bào)投資者。

與此同時(shí)，滬深交易所作為資本市場(chǎng)重要平臺(tái)，也紛紛開展“提質(zhì)增效重回報(bào)”專項(xiàng)行動(dòng)和“質(zhì)量回報(bào)雙提升”專項(xiàng)行動(dòng)，多家國(guó)資央企上市公司積極參與，促進(jìn)增強(qiáng)市值管理意識(shí)，推動(dòng)提升投資者回報(bào)。

國(guó)資央企上市公司積極“答題”

在國(guó)資委頻繁“點(diǎn)題”市值管理后，這一話題重回資本市場(chǎng)視野，受到市場(chǎng)各方高度關(guān)注。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，這背后蘊(yùn)含著市場(chǎng)期待已久的對(duì)股東和管理層利益捆綁的深層次改革，而如 ……