2025年,國有企業(yè)改革深化提升行動(dòng)迎來收官之年。近日,國務(wù)院國資委接連部署,確保高質(zhì)量完成既定改革目標(biāo),一系列重點(diǎn)任務(wù)被“圈定”。其中包括,統(tǒng)籌優(yōu)化企業(yè)科技創(chuàng)新相關(guān)規(guī)劃、組織、考核、激勵(lì)、合規(guī)免責(zé)等體制機(jī)制;加大力度推進(jìn)戰(zhàn)略性重組和專業(yè)化整合;2025年底前國有企業(yè)普遍推行管理人員末等調(diào)整和不勝任退出制度等。
強(qiáng)化激勵(lì)
建設(shè)高水平創(chuàng)新生態(tài)
嫦娥六號(hào)實(shí)現(xiàn)人類首次 ……
2025-01-07
