數(shù)字化轉(zhuǎn)型時代,國企如何跟民企競爭復(fù)合型人才?專訪原國有重點大型企業(yè)監(jiān)事會主席季曉南:強(qiáng)化薪酬等激勵政策,發(fā)揮好平臺、場景優(yōu)勢
2023年末召開的國務(wù)院國資委中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會議提出,圍繞增強(qiáng)核心功能、提高核心競爭力,深入實施國有企業(yè)改革深化提升行動。國資委主任張玉卓表示,2024年是國企改革深化提升行動落地實施的關(guān)鍵之年,各央企要力爭完成70%以上主體任務(wù)。
2024年2 ……
2024-03-01
