蛇年春節(jié)后，在廣晟控股集團(tuán)旗下上市公司風(fēng)華高科，一場(chǎng)別開生面的高層次人才座談會(huì)暨“結(jié)對(duì)子”活動(dòng)舉行，6名公司領(lǐng)導(dǎo)與19名引進(jìn)的專家及博士現(xiàn)場(chǎng)簽訂結(jié)對(duì)書，構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)干部與高層次人才常態(tài)化溝通交流機(jī)制；春節(jié)期間，廣新控股集團(tuán)旗下星湖科技生物工程基地的一線員工堅(jiān)守崗位，和味等產(chǎn)品生產(chǎn)線開足馬力，確保春節(jié)“不斷檔”。
年味還未散盡，廣東國有企業(yè)早已摩拳擦掌、開足馬力。當(dāng)前，廣東國資國企正以“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng)，加快建設(shè)更具國際競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系，奮力書寫新一年的產(chǎn)業(yè)發(fā)展篇章。
提速加力
新的產(chǎn)業(yè)藍(lán)圖不斷鋪開
黨的二十屆三中全會(huì)強(qiáng)調(diào)要“推動(dòng)國有資本和國有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大”“進(jìn)一步明晰不同類型國有企業(yè)功能定位”。近年來，廣東國企在明確企業(yè)主責(zé)主業(yè)的基礎(chǔ)上，提 ……
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