“‘高墻’與‘鐵窗’的慘痛教訓(xùn)觸目驚心，身為一名紀檢監(jiān)察干部，我更應(yīng)該知紀明紀、以案為鑒、守牢底線。”前不久，云南省昆明市紀委監(jiān)委組織機關(guān)全體紀檢監(jiān)察干部分批到某監(jiān)獄開展警示教育。參加完警示教育后，一名新入職的紀檢監(jiān)察干部說。
昆明市紀委監(jiān)委結(jié)合紀檢監(jiān)察干部自身特點和不同崗位廉政風(fēng)險點，分層分類分批強化警示教育，緊盯干部成長全周期、全流程，通過制作身邊人身邊案警示教育片、入職廉政談話、旁聽職務(wù)犯罪庭審、集中談心談話等，加強紀檢監(jiān)察干部全方位管理和經(jīng)常性監(jiān)督，多措并舉“墩苗壯骨”。
該市紀委監(jiān)委堅持把好“入口關(guān)”，入職前考察時，通過調(diào)閱檔案、考察談話等方式，對每名進入紀檢監(jiān)察系統(tǒng)的干部進行嚴格審核把關(guān)。干部入職后，及時進行廉潔教育和入職培訓(xùn)，上好“到崗第一課”。同時，建立干部管理評價機制， ……
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